O ACORDO foi AJUSTADO Por meio de um encontro virtual realizado nesta segunda-feira (12)
A Prefeitura de Itabira, por meio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Ciência, Tecnologia,Inovação e Turismo, firmou uma parceria com a empresa multinacional francesa Teleperformance para fomentar a empregabilidade em Itabira. Por meio de um encontro virtual realizado nesta segunda-feira (12), o acordo ajustado entre os envolvidos vai beneficiar os itabiranos com a oferta de 1.000 vagas de emprego no município.
O coordenador de Recursos Humanos da Teleperformance, Vitor Ferreira, disse que está muito satisfeito com a parceria e, principalmente, com o fato do município ter aberto as portas para a empresa. “Nós esperamos que muitos munícepes sejam contratados. Torcemos para que dê tudo certo para nós e para as famílias de Itabira que terão emprego”, pontuou o coordenador.
De acordo com o secretário de Desenvolvimento Econômico, Breno Pires, a conversa de hoje foi importante para apresentar a parceria, principalmente para as instituições de Itabira que podem ajudar na divulgação dessas vagas, como as faculdades e as associações de bairros. “Com essa ação, a secretaria reforça o seu compromisso com o desenvolvimento econômico da cidade, que não passa só por CNPJs mas sim por CPFs. Por mais que Itabira esteja em uma situação de pleno emprego, com empresas terceirizadas e empreiteiras, por exemplo, essas oportunidades não atingem a todos”, afirmou o secretário.
O prefeito Marco Antônio Lage destacou que a parceria de Itabira com a Teleperformance é muito importante para o município. “A empresa é da área de marketing de relacionamento e atua no Brasil e em diversos países. Essa é uma notícia excelente para o itabirano. O município já está despontando para outras atividades que não seja a mineração. Nós vamos buscar sempre capacitar mais os itabiranos e abrir o mercado. Hoje são 1.000 vagas, mas é possível que sejam mais”, pontuou.
As vagas disponibilizadas pela empresa são para trabalho remoto, também chamado de teletrabalho e home office. Além disso, as oportunidades seguem o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Como benefício aos colaboradores, a Teleperformance concederá vale-transporte (mesmo a modalidade sendo home office), vale-alimentação, auxílio-creche, seguro de vida, descontos em instituições de ensino e plano de carreira.
Há oportunidades para atendente e supervisor de atendimento. Para se candidatar basta ser maior de 18 anos, ter ensino médio completo e morar em Itabira. Os candidatos passarão por um processo seletivo on-line, sendo presencial apenas o exame médico admissional. Para trabalhar de forma remota, será necessário que o candidato faça uso de um computador ou celular com acesso à internet.
Como se candidatar às vagas
Para se candidatar ao processo seletivo de atendente, clique aqui: https://bit.ly/3r6rEOb
Já para as vagas de supervisor de atendimento, basta clicar aqui: https://bit.ly/3AYlzHM
